Кадровый департамент

Опросник

Вам нравится учеба в КазГАСА?
  • ДА!!
  • Нет=(
  • Затрудняюсь ответить
  • Я здесь не учусь

Голосовать результаты

    Меню

СМИ О КАЗГАСА / ПУБЛИКАЦИИ

Новости

06

Авг

СПИСОК ОБЛАДАТЕЛЕЙ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ГРАНТОВ 2018

далее >>

24

Июл

Образовательный грант - целевая сумма денег, предоставляемая обучающемуся на условиях, установленных законодательством Республики Казахстан, для оплаты высшего образования. Образовательные гранты (госгранты) присуждаются на конкурсной основе. Для участия в конкурсе абитуриент должен набрать проходные баллы по ЕНТ и КТА - 50 баллов, по КТА (ТиПО) - 35 баллов.

далее >>
Главная страница → Кадровый департамент

Кадровый департамент

Кадровый департамент – подразделение, которое обеспечивает документирование и организацию работы с кадровыми документами в соответствии с действующим Трудовым Кодексом Республики Казахстан.

 

Основные функции:

1. прием на работу новых сотрудников

2. увольнение сотрудников

3. кадровые перемещения:

• изменение категории

• изменение должности

• изменение графика работы

• перевод на другой объект

4. Оформление отпусков

5. Оформление больничных листов

6. Ведение штатного формуляра

7. Проведение аттестации

8. Отчетность:

• перед Бухгалтерией

• перед Статистическими органами

• перед Руководством

 

Контакты:

Начальник кадрового департамента  - Раймбекова Ж.Н. 

 тел./факс: +7(727) 220-80-58